不正当竞争行为抑制了市场活力

不利于社会经济的发展

然而不正当竞争中的“竞争者”

除了是同行

还有可能是“自己人”

　　A:不想做打工人了，要不咱把老板的东西低价倒卖一通，早点实现财务自由吧！

　　B:额，君子爱财，取之有道，我劝你还是别自作聪明了，看看下面这个案例吧！

　　基本案情

　　小陈2014年大学毕业后入职大东公司，2019年被任命为该公司大区销售经理，工资也一路水涨船高。然而升职不久后，小陈却意外的辞职了。原来，在大东公司就职期间，小陈曾于2017年设立一家与大东公司业务高度重合的小影公司，并利用职务便利获取大东公司客户需求，以低价倒卖的方式导致大东公司客户流失。大东公司知道后可不乐意了，我培养你，重用你，你就是这么报答我的？于是诉至江宁开发区法院，要求小陈赔偿自己的损失！

　　小陈辩称:小影公司虽然2017年就设立了，但自己是2020年从大东公司离职后才加入小影公司的。至于小影公司与大东公司、大东公司原客户之间是正常的商业关系，三方的销售合同均已正常履行完毕，不存在不正当竞争。

　　江宁开发区法院审理后认为:小陈在大东公司就职期间，虽然不是小影公司的直接管理者或经营者，但小影公司的两名股东分别是小陈的母亲和妻弟。小影公司的业务与大东公司高度重合，而两名股东均没有相关行业从业经历，因此可以推定小陈是小影公司的实际控制人。小陈伙同小影公司低价倒卖大东公司的产品，获取不当利益，构成不正当竞争。小陈、小影公司扰乱市场竞争秩序，损害大东公司的合法权益，应当承担赔偿责任。

　　法院判决

　　小陈、小影公司赔付大东公司经济损失254450元。小陈、小影公司提起上诉后，南京中院判决驳回上诉，维持原判。

　　法官说法

江宁开发区法院审管办主任 闫立海

　　本案的判决，旨在弘扬敬业、诚信、平等、公平的社会主义核心价值观。一方面，作为公司工作人员（管理人员）应当遵循勤勉尽职义务，履行敬业、诚信的社会主义核心价值观。在工作中利用职务便利获取客户需求，给他人或自己谋利的行为违背了对公司的忠诚义务；另一方面，作为经营者应当遵循平等、诚信的经营原则，在生产经营活动中要遵守法律和商业道德。

　　（文中当事人及公司名称均为化名）